兩大自主點(diǎn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)培訓(xùn)新方式電力安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理中心有幾大自主點(diǎn)，1個(gè)是安全教育培訓(xùn)理念上的自主，根據(jù)創(chuàng)建集“順向培訓(xùn)、反向感受、虛似互動(dòng)交流、素質(zhì)測(cè)評(píng)”為一體化的電力安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)新方式，使電力安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)變?yōu)榭吹们濉⒛囊?jiàn)的體驗(yàn)型安全教育培訓(xùn)新方式。系統(tǒng)軟件功能分析上也開(kāi)展了自主，在培訓(xùn)管理中心基本建設(shè)中遵照“步驟有邏輯、實(shí)際效果適當(dāng)生動(dòng)”的設(shè)計(jì)方案規(guī)定，從恰當(dāng)?shù)碾娏こ坦ぷ髁鞒毯偷湫托缘膚章工作 個(gè)人行為中選擇正反面2個(gè)層面的經(jīng)典案例開(kāi)展創(chuàng)意設(shè)計(jì)重現(xiàn)，奮力讓受訓(xùn)的學(xué)生不僅把握恰當(dāng)?shù)墓ぷ?個(gè)人行為，與此同時(shí)掌握違反規(guī)定工作 所產(chǎn)生的傷害，在處理生產(chǎn)安全中“不可以”難題的另外，更偏重于處理“害怕”的難題。

電器設(shè)備是當(dāng)場(chǎng)工作 全過(guò)程中易應(yīng)用的機(jī)器設(shè)備，電氣設(shè)備工作 的體感游戲?qū)W習(xí)培訓(xùn)是讓學(xué)生根據(jù)插電過(guò)道并將手碰觸過(guò)道護(hù)欄，多媒體播放系統(tǒng)哪家好，體會(huì)手的針1刺感，仿1真模擬觸電事故覺(jué)得。除此之外，老師還仿1真模擬走電造成火苗的全過(guò)程，解讀因設(shè)備維護(hù)管理欠佳將會(huì)造成的觸電事故或火災(zāi)事故，讓學(xué)生從本身安全性來(lái)看，上海多媒體播放系統(tǒng)，提升其在機(jī)器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)維護(hù)保養(yǎng)時(shí)的責(zé)任感。江蘇省孚科信息科技有限責(zé)任公司位于風(fēng)景優(yōu)美的蘇州太湖之濱——無(wú)錫市，是從業(yè)安全性體感游戲機(jī)器設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)制造的技術(shù)公司。企業(yè)將一直堅(jiān)持以自主拓銷(xiāo)售市場(chǎng)，多媒體播放系統(tǒng)報(bào)價(jià)，以品質(zhì)謀發(fā)展，以技術(shù)性謀出路的服務(wù)宗旨，為社會(huì)發(fā)展造就的安全性體感游戲機(jī)器設(shè)備。

二1戰(zhàn)期內(nèi)，拓展培訓(xùn)1先引證在年青海員培訓(xùn)中，1941年，曾在牛津受教的老師科翰（KurtHahn）突然向自身提問(wèn)：有木有更強(qiáng)的方法，讓文化教育更豐富多彩？科翰感覺(jué)，這如同學(xué)們游水、學(xué)腳踏車(chē)，由于工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)源于親身體驗(yàn)，就會(huì)刻骨銘心得終身不忘，多媒體播放系統(tǒng)供應(yīng)，因此科翰在威爾士創(chuàng)建OutwardBound拓展培訓(xùn)大學(xué)。從上新世紀(jì)80時(shí)代起，拓展培訓(xùn)文化教育被引證到企業(yè)安全培訓(xùn)中，日本國(guó)、日本、日本國(guó)、美國(guó)及法國(guó)等公司都陸續(xù)完工安全性體感游戲培訓(xùn)學(xué)校，2005年9月浦項(xiàng)光陽(yáng)制鐵所完工“安全性體驗(yàn)店”，下設(shè)安全性展示中心和9個(gè)感受實(shí)習(xí)室；2009年1月中國(guó)臺(tái)灣中鋼完工生產(chǎn)安全感受訓(xùn)煉大廈，現(xiàn)階段已發(fā)布電氣設(shè)備、起重吊裝、機(jī)械設(shè)備、高空、受限空間等5個(gè)安全性體感游戲?qū)嵱?xùn)室；而日本國(guó)JFE、TABMEC、新日鐵、SHC等企業(yè)從90時(shí)代起就相繼完工安全性體感游戲培訓(xùn)學(xué)校。在中國(guó)，2005年北京海淀公共性安全體驗(yàn)館完工開(kāi)館，其融各種大自然、人為因素災(zāi)難的防止與逃生、急救知識(shí)感受和學(xué)習(xí)培訓(xùn)為一體化